Ўтилмаган дарс учун ҳақ

Ассалому алайкум! Таълим муассасаларида бир устознинг ўрнига бошқа ҳамкасбларнинг доимий равишда ўрнига-ўрин дарсларни ўтиб (замена) лекин, ўзи томонидан ўтилмаган дарслар учун иш ҳақи олиши ҳукми қандай бўлади? Яъни, дарсини ўтиши керак бўлган устозда ҳеч қандай асосий важ бўлмаган тақдирда. Уларнинг кўпчилик қисми ташкилотда рахбар лавозимидалигини ёки илмий даража ва унвонининг баландлигини ёки иш даргоҳига аввал кўп меҳнати синганлигини ёки ёши катталигини ёки замонавий техникалар билан яхши ишлай олмаслигини сабаб қилиб келтирадилар.