Иш
09:31 / 31.10.2022 | Ozoda | 715
Ассалому алайкум! Ҳозирги кунда мактаб, корхоналарда ишлайдиган ҳодим ўқтувчиларни кўп учратамиз. Буларнинг белгиланган иш вақтлари бўлади. Шу иш вақтларида ишламасам ойликлар олганларга ҳам кўзимиз тушган шу ойликлар меҳнат қилинмай олади. Шу ойликлар ҳалолми? Бундай ҳолда уларга қандай чора кўриш мумкин?
«Зикр аҳлидан сўранг» ҳайъати:
– Ва алайкум ассалом! Иш берувчининг розилигисиз ишламасдан олинган ойлик ҳалол бўлмайди. Иш берувчи рози бўлиб берса ҳалол. Агар корхона давлатники бўлса, корхона раҳбарининг розилиги кифоя қилмайди. Чунки унда эвазсиз пул тарқатиш ваколати йўқ. Валлоҳу аълам!
